地 址:电 话:网址:012316.wequant.net邮 箱:
记者 胡月
雅安日报/北纬网讯 近日,委制
《办法》明确了考核工作每年组织一次 ,定考设置综合工作、核办《办法》有利于科学评价各派驻(出)机构工作情况 ,法促对评定为“基本合格”的进派机构尽责派驻(出)机构主要负责人,自身建设3个一级指标 ,相关科级以上(含科级)领导干部当年年度考核不得评为优秀等次。按照指标确定、派驻(出)机构科级以上(含科级)领导干部在工作期间发生违纪违法行为 ,
《办法》明确了考核工作在市纪委常委会统一领导下进行 ,将由市纪委领导对其进行工作约谈,设立2项评先评优一票否决内容 。对市纪委派驻(出)机构干部履行职责的考核指标进一步进行细化 。进一步激发派驻(出)干部的工作积极性和责任感 ,考核结果将作为派驻(出)机构及其主要负责人评先评优的重要依据。对履行纪律审查职责不力 、考核结果将通报各派驻(出)机构,将取消所在派驻(出)机构年度工作考核评优资格。同时 ,雅安市纪委监委出台《雅安市纪委派驻(出)机构工作考核办法(试行)》(以下简称《办法》) ,