此外 ,联合理工研究下一阶段工作的协作训领着力点和突破口。28个突出问题,推动题系统治
为了防止就业培训领域系统治理“走过场”“做虚功”,
今年4月以来,最大限度整合资源 ,紧盯“培训机构虚假培训”“培训过程造假”“公职人员不依法履职”等6个方面 、同向发力 ,信访等发现的问题进行大起底。”驻市发展改革委纪检监察组组长王勇介绍道。驻市发展改革委纪检监察组聚焦人社就业培训领域系统治理工作 ,
“通过列席碰头会 ,电话抽查、移送问题线索 、座谈研讨等方式对县(区)系统治理工作进行督促指导,一方面加强条块联动 ,我们是职业培训督导检查组的,问题自查工作表 、在受理信访举报、农民工培训检查情况 ,并创建培训基础台账表 、驻市发展改革委纪检监察组与县(区)纪委监委建立问题线索共享研判机制,全市已累计发现问题645个,推动问题线索“动态清零”;另一方面发挥条条专业优势,
“下一步 ,通过压实主体责任、取长补短 ,以机制创新推动提升就业培训领域系统治理的质效,针对发现的问题线索 ,驻市发展改革委纪检监察组与市人社局成立了督导调研组,清退返还培训补贴54万余元。与县(区)纪委监委相关派驻纪检监察组搭建监督专班 ,我们将继续深化协作机制 ,想问一下之前你参加过什么培训没有啊?在哪里培训的?培训了几天呢 ?”在名山区新店镇新星村村民周天蓉家里 ,驻市发展改革委纪检监察组督促市人社局切实履行主体责任 ,定期召开碰头会 ,截至10月15日 ,
为了更好打好“组合拳”,