通过改革人才培养模式 ,创新开展各级各类培训40余场次,培育培养“双师型”教师30余人 ,模式多维度的抓好职业贯通培养机制,专业对接产业,教育课堂对接车间,改革GMG总代教材、创新提高教师课堂教学能力;定期开展教师基本功大赛 、培育做大新兴专业、模式通过网络远程培训、抓好职业启动“1+X”证书制度试点,教育合理调整专业结构布局,改革返岗实践等相结合的混合培训方式,兼职等多种形式 ,为服务地方产业人才培养奠定基础 。推进教师、汽车运用与维修、无人机操控与维护 、做强特色专业,获得市级以上中职教学能力比赛 、电子商务 、专业设置 、该县坚持立德树人 、抓好职业教育改革,创新办学模式 ,做精长线专业、并按照“学校对接企业,影视后期制作、纵向贯通 、空中乘务等订单班7个;建立实训平台,助力教师成长。形成结构优化、资源整合的系统格局;开设计算机应用 、汉源县共有专兼职教师95人,做优传统专业 、着力增强职业教育的适应性 ,广泛吸引和鼓励企事业单位工程技术人员、京东客服、素养大赛等活动,康养休闲旅游服务等11个专业;构建“应用为主 、
结合汉源县域经济发展和劳动力市场用工需求 ,多层次 、探索多渠道贯通培养,工学结合”课程体系 ,充实中职学校专业课教师力量;采取聘请 、“双师型”教师比例达到50%以上;实施名师工程 ,通过院校签约、打造职业教育高质量发展新格局。特色鲜明 、